Der Kandidaten-Pool als Mittel zur beruflichen Weiterentwicklung

Wie funktioniert der Kandidaten-Pool? In meinem Kandidaten-Pool sind zunächst nur deine Kontaktdaten und Keywords zur Qualifikation, Berufserfahrung und Branchen- und regionalen Präferenzen hinterlegt. Diese Angaben gleiche ich fortlaufend mit den eingehenden Such-Anfragen von Unternehmen, Kanzleien und anderen Professional Services ab. Unterlagen benötige ich also zunächst nicht. Im Falles einer Passung der Keywords kontaktiere ich dich und stelle dir die Position vor. Erst wenn du entscheidest, dass ich dich bei dem suchenden Unternehmen vorstellen soll, benötige ich dafür Unterlagen von dir. Das sind im Regelfall Lebenslauf, Zeugnisse und evtl. ein Anschreiben. Deine Unterlagen werde ich nicht verändern. Ich verwende keine eigenen Standard-Templates. Über die Reaktion des suchenden Unternehmens und die folgenden Schritte informiere ich dich dann schnellstmöglich. Für wen ist der Kandidaten-Pool geeignet? Der Schwerpunkt liegt bei Fachkräften, Spezialisten und Managemetn-Postionen für Middle und Back Office Funktionen. Und dies deutschlandweit. Typische Funktionen sind: Marketing, PR, Kommunikation, Business Development, Assistenz, ReFA, ReNo, Office Management, Buchhaltung, Controlling, Treasury, HR Management und HR Business Partner, Projektmanagement, IT Management, IT Spezialisten u.a.. Andere Funktionen bitte anfragen. Auch wenn du aktuell noch keine Wechselüberlegungen hast, sondern vielleicht erst in den nächsten 8 - 12 Monaten, kannst du dich proaktiv in den Pool eintragen lassen. Du kannst damit deine Job-Chancen vergrößern. In 4 einfachen Schritten zum Pool-Eintrag 1. Schritt Du schickst eine E-Mail an mich (mail@pilgerpersonal.de) mit deinen Kontaktdaten und Stichpunkten zu deiner Qualifikation sowie Präferenzen zu Branche und Region (Stadt, Ort, Gebiet). Diese Angaben kann ich auch gerne mit Hilfe deines Profils auf LInkedIn oder XING zusammenstellen, wenn Sie dort sichtbar sind. 2. Schritt Du bekommst von mir eine E-Mail mit meinen Datenschutz-Hinweisen zu deiner Information (gemäß DSGVO). 3. Schritt Du antwortest auf diese E-Mail mit deinem Einverständnis, wie in der E-Mail beschrieben. 4. Schritt Du wirst in den Pool eingetragen und informiert, sobald ein Stellenangebot für dich interessant ist. Natürlich kannst du dich auch jederzeit melden, um deinen Pool-Eintrag und deine Daten kostenfrei wieder löschen zu lassen.